Mida teha täna, et töötajate hoidmise ja leidmise kulud ei sööks kogu eelarvet? Kui palju maksab töötaja asendamine ja kuidas töötajaid hoida ning luua tööandja bränd, mis seda toetab?

Mida teha täna, et töötajate hoidmise ja leidmise kulud ei sööks kogu eelarvet? Kui palju maksab töötaja asendamine ja kuidas töötajaid hoida ning luua tööandja bränd, mis seda toetab?

Mida teha täna, et töötajate hoidmise ja leidmise kulud ei sööks kogu eelarvet?
Kui palju maksab töötaja asendamine?
Kuidas luua strateegia, et 5 ja 10 aasta pärast oleksid teil pädevad töötajad, arvestades vähenevat tööjõudu (demograafia)?
Kuidas luua töötaja kuvand, mis aitab olemasolevaid töötajaid hoida ja tulevasi töötajaid kõnetada?
Kuidas luua tööandja bränd ja kuidas see avalikus sektoris rahaliselt ära tasub?

Sihtgrupp

---

Juhid sh. tippjuhid, meeskonna- personali- , kommunikatsiooni- ja turundusjuhid

Esinejad

---

Kersti Vannas ja Birgit Ruunik

Kersti Vannas on Eesti tööandja brändingu valdkonna eestvedaja, olles töötanud tööandja maine teemadega alates 2005. aastast. Kersti on valdkonna kõige kogenum tegija – ta on loonud Eestis kõige rohkem tööandja brände. Ta on ka Eesti esimese tööandja brändingu agentuuri Instar asutaja ja tegevjuht. Kerstil on kogemusi personalivaldkonnas, olles töötanud nii finantsorganisatsioonides, IT-sektoris kui ka tootmisettevõtetes. Tal on bakalaureusekraad Tartu Ülikooli majandusteaduskonnast juhtimise ja majandusliku modelleerimise suunal ning cum laude magistrikraad Estonian Business Schoolist, kus ta uuris 2006. aastal ühe esimesena Eestis tööandja brändi ja selle mõjusid. Kersti on hinnatud lektor nii Eestis kui ka rahvusvaheliselt. Kersti on kutsunud ellu Eesti Värbamisturundusauhinnad VTA Kickoff, Soome tööandja brändingu auhinnad Magnet Awards ja Atraktiivsete Tööandjate Päeva.

Instar on tööandja brändingu agentuur, mis tegeleb tööandja uuringute läbiviimisega ja tööandja brändingu täisteenuste pakkumisega Balti riikides ja Soomes. Instar on üle-euroopalise tööandja brändinguga tegelevate agentuuride EAEBA liige.

Korraldaja

---

Instar OÜ

---